Image représentant le Droit du Travail

Droit du travail

Besoin de conseils ou d’assistance juridique pour régler vos contentieux liés au Droit du travail ? Maître Virginie Colin pourra prendre en charge toutes vos problématiques, que vous soyez un employeur ou un salarié.

Le droit du travail est un droit mouvant car il est en perpétuelle évolution, et complexe tant les règles sont nombreuses et parfois méconnues. Un petit oubli, une méconnaissance ou une approximation peuvent drastiquement changer la donne, avec les conséquences financières que cela implique. Surtout que, de la rédaction du contrat de travail à sa rupture, en passant par son exécution, les problématiques sont nombreuses :

  • Clause de mobilité,
  • Obligation de loyauté,
  • Congé maternité,
  • Absences injustifiées,
  • Entretiens annuels individuels,
  • Résultats insuffisants,
  • Formation,
  • Accident du travail,
  • Maladie professionnelle,
  • Démission,
  • Rupture conventionnelle,
  • Licenciement,
  • Inaptitude,
  • Suppression de poste,
  • Faute...

Pour un employeur

Il est important pour un employeur, surtout lorsqu’il est dépourvu de service R.H. de se faire assister et conseiller par un avocat à toutes les étapes importantes du contrat de travail, de sa rédaction à sa rupture, et s’il y a un contentieux pour se faire représenter devant les juridictions compétentes.

Pour un salarié

Il en est de même pour un salarié, qui doit être informé de ses droits, pour les défendre, les faire valoir, connaître l’opportunité d’une action contentieuse, ou se faire assister pour une négociation.

Que vous soyez employeur ou salarié, demander conseil auprès d’un avocat vous permettra de bénéficier des conseils d’un professionnel du droit pour défendre au mieux vos intérêts.

 

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